დამფუძნებელთა ლაბორატორია · პირველი ნაკადი

პედაგოგებისთვის, რომელთაც სურთ გახდნენ აზროვნების არქიტექტორები — და არა AI-ის გამოყენების პოლიციელები.

მცირე სამუშაო წრე 8–10 პედაგოგისთვის თბილისიდან. ერთად გადავაკეთებთ ერთ რეალურ დავალებას რეალურ კლასში — და დავაფიქსირებთ რა მოხდება. პირადი მოწვევით.

8–10 პედაგოგი·2 ცოცხალი შეხვედრა·ქართულად·უფასოდ

რა არის ეს

ეს არ არის კურსი.
ეს არის სამუშაო წრე.

დამფუძნებელთა ლაბორატორია არსებობს იმისთვის, რომ შევამოწმოთ, დავხვეწოთ და გავაძლიეროთ „ადამიანური ინტელექტის მეთოდი“ რეალურ კლასში — რეალური დავალებებით, რეალური მოსწავლეებით და რეალური შეზღუდვებით. მეთოდს ვაშენებთ მისი პრაქტიკაში გამოყენებით.

პირველი ნაკადისთვის ვეძებ 8–10 პედაგოგს თბილისიდან, რომელთაც შეუძლიათ ერთი გადააქცეული დავალება ჩაიტარონ კლასში და მოგვცენ რეალური უკუკავშირი. ერთად შევაგროვებთ იმას, რაც მუშაობს, რა ვერ მუშაობს და რა უნდა შეიცვალოს სხვადასხვა საგანში, ასაკში და სკოლის კულტურაში.

სამუშაოს ფორმა

ორი ცოცხალი შეხვედრა. ერთი რეალური დავალება.
ერთი დაფიქსირებული ქეისი.

01

პირველი შეხვედრა

გახსნა.

90 წუთიანი ცოცხალი შეხვედრა. ერთად განვიხილავთ მეთოდის სამ თეზისს. თქვენ აიღებთ თქვენი სწავლების ერთ რეალურ დავალებას და გაივლით „აუდიტის ფურცელს“.

02

პირველი კვირა

დიზაინი.

დამოუკიდებლად — გადააქცევთ თქვენი დავალების დიზაინს ხუთეტაპიანი ფორმის მიხედვით: AI-მდე, AI-სთან ერთად, AI-ის შემდეგ, საბოლოო ნამუშევარი, ზეპირი დაცვა.

03

მეორე კვირა

საკლასო ოთახი.

ჩაიტარებთ გადააქცეულ დავალებას რეალურ მოსწავლეებთან. დააფიქსირებთ რა მოხდა — რა გააკეთეს ბავშვებმა, რა გამოვიდა მოულოდნელად, რა ვერ მუშაობდა.

04

დახურვის შეხვედრა

ქეისი.

90 წუთიანი ფინალური ფოკუს-ჯგუფი. ყველა გაგვიზიარებს რა მოხდა მის კლასში. შევაგროვებთ ანონიმურ ქეისებს. თქვენ მიიღებთ Founding Educator-ის სერტიფიკატს.

რასაც წაიღებთ

ხუთი რამ — და არცერთი თეორიული.

  1. ერთი გადააქცეული დავალება — თქვენი საგნისთვის

    არა გენერალური შაბლონი. კონკრეტული დავალება, რომელიც გექნებათ მომავალ სემესტრში, წელს და მის შემდეგაც.

  2. ერთი დაფიქსირებული ქეისი — რეალური კლასიდან

    მოკლე წერილობითი ჩანაწერი იმისა, რა მოხდა — რა შეიცვალა ოთახში, რა გააკეთეს მოსწავლეებმა, რა ვერ მუშაობდა, რა გაკვირვებთ.

  3. პატარა დახურული წრე პედაგოგებისგან

    8–10 პედაგოგი ერთმანეთის ქეისებს კითხულობს. დიალოგი, რომელიც სცილდება ლაბორატორიის ჩარჩოს.

  4. მეთოდის ვერსია, რომელიც თქვენი წვლილითაც აიგო

    „ადამიანური ინტელექტის მეთოდი“ ცოცხალი ჩარჩოა. პირველი ნაკადის ქეისები გავლენას მოახდენენ მეთოდის შემდეგ ვერსიაზე.

  5. Founding Educator სტატუსი

    პერმანენტული აღნიშვნა იმისა, რომ თქვენ მონაწილეობდით პირველ ნაკადში. სერტიფიკატი, რომელიც დასტურდება მეთოდის ავტორის მიერ.

ვისთვის არის ეს

ლაბორატორია მცირეა — განზრახ. ყველა, ვინც დაინტერესებულია, არ არის სწორი ფიტი.

თქვენთვისაა, თუ

  • ასწავლით ან ქმნით სასწავლო პროცესს 10–18 წლის ბავშვებისთვის.
  • შეგიძლიათ ჩაატაროთ გადააქცეული დავალება რეალურ მოსწავლეებთან ორი კვირის განმავლობაში.
  • მზად ხართ გაუზიაროთ რა მოხდა — მათ შორის რა ვერ მუშაობდა.
  • წაიკითხეთ მანიფესტი და იგრძენით აღიარება, არა მხოლოდ ინტერესი.
  • გექნებათ დაახლოებით 3 საათი კვირაში, ცოცხალი შეხვედრების გარდა.

სავარაუდოდ თქვენთვის ჯერ არ არის, თუ

  • ეძებთ მზა AI პოლიტიკას ან კომპლაიანს-ჩარჩოს.
  • გინდათ სერტიფიკატი მუშაობის წინ.
  • ვერ ჩაატარებთ გადააქცეულ დავალებას რეალურ მოსწავლეებთან ამ სემესტრში.
  • გირჩევნიათ ჯერ წაიკითხოთ — და მერე გადაწყვიტოთ ცდით თუ არა.

ფორმატი და დრო

პრაქტიკული დეტალები.

მოსწავლის
კონფიდენციალურობა

არ ვწერთ მოსწავლეების სახელებს. არ ვაქვეყნებთ ამოსაცნობ დეტალებს. არ ვიყენებთ ორიგინალურ ნამუშევრებს მკაფიო თანხმობის გარეშე. ქეისები ფოკუსირდება იმაზე, რა დააპროექტა და დააკვირდა პედაგოგი. მოსწავლის ნამუშევართან დაკავშირებული ნებისმიერი რამ — ანონიმიზებული და გენერალიზებული. მოსწავლის კონფიდენციალურობა ჩვენთვის — მუდმივი წესია, არა რეკომენდაცია.

პატიოსნად პირველი ნაკადის შესახებ

ეს არის მეთოდის პირველი საჯარო ნაკადი.

ის განზრახ პატარაა.

მიზანი არ არის სრულყოფა. მიზანი არის სერიოზული პრაქტიკა.

დამფუძნებელი · მუზეუმის ხელმძღვანელი · საგანმანათლებლო სისტემების არქიტექტორი

სოფიკო ბიგვავა

„ადამიანური ინტელექტის მეთოდის“ ავტორი. „ექსპერიმენტორიუმის“ — თბილისში მდებარე ინტერაქციული მეცნიერების მუზეუმის — გენერალური დირექტორი და დამფუძნებელი გუნდის წევრი 2016 წლიდან. „გოგონები, რომლებიც ცვლიან სამყაროს“ (Girls Who Change the World) დამფუძნებელი.

პირველ ნაკადს ვაგროვებ პირადი მოწვევით. დამფუძნებელთა ლაბორატორია არის ის სამუშაო, რომელიც ამ წელს ყველაზე მეტად მინდა გავაკეთო.

მეტი ავტორის შესახებ →

როგორ შემოვუერთდე · პირველი ნაკადი

პირადი მოწვევით.

პირველ ნაკადს არ ვაცხადებ ღია კონკურსს. ვაგროვებ 8–10 პედაგოგს პირადი საუბრებიდან — ვინც ვიცი, ვისაც ნდობა მაქვს, ვისთანაც გვაქვს საერთო კონტექსტი.

თუ თქვენ მკითხავთ, რომ მონაწილეობა გინდათ — დამიკავშირდით პირდაპირ. დაწერეთ მოკლე წერილი: ვინ ხართ, რას ასწავლით, რა დავალება გაქვთ მხედველობაში გადასააქცევად, რატომ ახლა.

დამიწერეთ → hello@humanintelligencemethod.org

პასუხს ვუბრუნებ თითო წერილს პირადად. პასუხს მოელოდეთ 14 დღის განმავლობაში.